Autentiskt ledarskap, du och jag

Artikel
Autentiskt ledarskap, du och jag
Dilemma övning
Lär dig mer om att göra svåra val

Ett av våra viktigaste behov är att upptäcka och utveckla våra unika talanger och livsmål. Ett annat är att känna att man bidrar på ett meningsfullt sätt.

Autentiskt ledarskap bidrar till både ens egen och andras personliga utveckling och låter det nya växa fram på ett naturligt och förankrat sätt.

Det autentiska ledarskapet behövs, på det individuella planet, för att familjelivet skall fungera, i arbetslivet, och på global nivå. Att påverka omvärlden helt enkelt utifrån den man är på djupet och det man tror på. Och att göra det på ett socialt kunnigt och moget sätt som bjuder in till samarbete och delaktighet.

Inre ledarskap
Inre ledarskap behövs för att kunna leda oss själva och är grunden till allt annat ledarskap. Vi har många olika sidor, känslor och behov och vi har många krav och förväntningar på vad vi ska klara av. De flesta av oss har mycket att hantera och alla har vi ständigt många val att göra.

Den inre dialogen
Voice Dialog metoden för personlig utveckling förtydligar den inre dialogen på ett påtagligt sätt. Den hjälper oss att uppleva och förstå de roller och karaktärer inom oss som till stor del styr våra tankar och de val vi gör i livet. För att kunna göra val som blir bäst för helheten behöver du hitta en neutral plats inom dig själv där du kan lyssna på dina olika sidor med lite distans.

Som lite hjälp nu i början av året kommer här en "dilemma övning".

Dilemma övning
Står du inför ett dilemma, något lite tuffare val att göra? Ställ dig frågorna: Vad säger mitt praktiska vardagsjag? Vad vill min drömmare eller äventyrare? Vad säger mitt hjärta? Eller så har du kanske andra delpersonligheter som är involverade i just ditt dilemma. Gör en självanalys av vilka sidor inom dig som är inblandade i dilemmat.

Prova en eller fler av följande strategier. Upptäck vilka som passar dig bäst.
1 Observera dina tankar.
2 Rita upp en karta.
3 Rör på dig.
4 Visa en vän.
Låt sen var och en komma till tals - och försök lyssna på vad var och en har att säga ...

Läs en beskrvining av denna övning här